Procedimiento de trabajo seguro - PREKIN

En resúmen, >>son procedimiento documentados para realizar tareas<<". El propósito de un procedimiento de trabajo seguro es reducir el riesgo para la salud y la seguridad en el lugar de trabajo y reducir la probabilidad de una lesión, al agenerar que los empleados sepan cómo llevar acabo una tarea de trabajo con seguridad.

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Los procedimientos de trabajo seguro se basan en un análisis de tareas que desglosa el trabajo en pasos concretos y la realización de una evaluación de riesgos en cada uno de los pasos para identificar los riesgos, evaluar el nivel de riesgo y determinar las estrategias de control adecuadas. Esta información se incluye en las instrucciones de operación proporcionadas al empleado y se utiliza tanto en evaluaciones de capacitación como de competencia en la organización.

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• Identificar las tareas que requieren procedimientos de trabajo seguros
• Desarrollar procedimientos de trabajo seguro para tareas que puedan perjudicar a sus trabajadores
• Es improbable que muchas tareas expongan a sus trabajadores a riesgos, por lo que los procedimientos de trabajo seguro documentados son necesarios, (respaldo siempre).
• Realizar una inspección exhaustiva del lugar de trabajo y una revisión completa de todas las tareas de trabajo, tal vez usted "no" ha considerado como riesgos asociados:
• Objetos de elevación y desplazamiento
• Trabajo en alturas
• Resbalones, tropiezos y caídas
• Limpieza
• Manipulación de productos químicos
• Equipo eléctrico.
• Hablar con los trabajadores sobre las tareas que deben realizar y que identifiquen aquellas tareas que puedan ponerlos en riesgo. Considerar los aspectos de cada tarea que los exponen al riesgo y determinar las consecuencias probables si no se manejan los riesgos.
• Priorizar las los procesos de trabajo seguro que presentan el mayor riesgo y plantear las consecuencias más graves, y gradualmente trabajar a través de aquellos que presentan menos riesgo.

Tienes que tomar en consideración lo siguiente:

Involucre a sus trabajadores

Es más probable que sigan un procedimiento de trabajo seguro si han estado involucrados en su desarrollo, y a menudo conocerán la mejor y más segura manera de realizar una tarea. Involucrar a los trabajadores que tienen experiencia en la realización de las tareas.

Identifique los elementos de cada tarea y los riesgos asociados

La compra de comestibles implica preparar la lista de compras, conducir a la tienda y el estacionamiento, obtener el carrito y empujar a los estantes, levantar artículos de los estantes, colocar las compras en la caja, colocar las bolsas de nuevo en carro, cargando el cargador, conduciendo de nuevo a la casa, descargando el cargador y llevando a la casa y a los estantes del embalaje.

Identificar los peligros y riesgos

Que cada quien que realice las labores dentro de la organización, se pregunte: ¿Hay riesgos de manipulación manual de lesiones por elevación y apilamiento? ¿Existe el potencial de accidentes de vehículos, resbalones y viajes, etc?. esto facilitará la intervención.

Controlar los riesgos

Una vez identificados y evaluados los peligros y sus riesgos asociados, decidiremos cómo controlarlos. Consideraremos la forma más eficaz de minimizar el riesgo de daño. ¿Se pueden hacer las compras en cargas más pequeñas, es un ayudante requerido, puede un carro ser utilizado para llevar las compras del coche al trabajo?

Documentar sus procedimientos de trabajo seguros

Cuanto más fácil de aprender sean nuestros procedimientos de trabajo seguro, más probable es que sus trabajadores los sigan. Enumerar todas las medidas de control que se identifican, como una serie de pasos que se establecen en la secuencia que se utilizarán.

Distribuir los procedimientos de trabajo seguro para su revisión

Hacer que sus trabajadores experimentadosrevisen de los procedimientos de trabajo seguro y hagan enmiendas según corresponda.

Capacitar y supervisar la implementación procedimientos de trabajo seguro

Sus trabajadores deben ser educados pararealizar sus labores de trabajo con seguridad y deben demostrar una capacidad de seguir los procedimientos de trabajo seguros. Simplemente leer el procedimiento documentado no es suficiente y usted debe asegurarse de que las capacitaciones y procedimientos de trabajo seguro son seguidos en todo momento.

Disciplinar a sus trabajadores cuando no se siguen los procedimientos de trabajo seguros.

Revise sus procedimientos de trabajo seguro cuando haya un cambio en su lugar de trabajo, o después de una lesión.

Como regla general, realice una revisión periódica de todos sus procedimientos de trabajo seguro para asegurarse de que son actuales y efectivos.Involucre a sus trabajadores en esta revisión.

Teléfono o correo electrónico para organizar una llamada. En esa conversación usted puede hablar a través de los resultados que desea lograr y juntos vamos a tener claro si las charlas saludable son la decisión correcta para usted, por ahora..

Por lo general, la primera reunión, comienza con un examen o evaluación individual.

En esta etapa inicial nos sentaremos y acordaremos la cantidad de sesiones, el periodo de tiempo y además buscaremos el orden de integración de los hábitos en las charlas saludables, sobre la base de esa evaluación, diagnóstico, al tiempo que son conscientes de su pronóstico a largo plazo.